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可持续发展方针

使命

使命

让空气更清新

以低压领先、高效储能、极端动力、材料科学为方向，不仅追求市场份额领先，更注重制定行业标准、输出中国技术方案，成为全球能源转型的规则参与者
愿景

愿景

更科学的好能量

以低压领先、高效储能、极端动力、材料科学为方向，不仅追求市场份额领先，更注重制定行业标准、输出中国技术方案，成为全球能源转型的规则参与者
战略

战略

低压领先、高效储能 极端动力、材料科学

以低压领先、高效储能、极端动力、材料科学为方向，不仅追求市场份额领先，更注重制定行业标准、输出中国技术方案，成为全球能源转型的规则参与者
价值观

价值观

鲁冠球精神

以创始人精神为锚点，构建具有时代性的行动纲领，在“卡脖子”领域敢于亮剑，以长期主义应对技术不确定性，合规经营高于短期利益，鼓励颠覆性思维，容忍试错成本，以韧性文化应对外部挑战，超越商业边界，动能源平权

可持续发展承诺

在经济效益、社会责任与环境保护间构建动态平衡，是万向一二三目前和未来持续努力的方向。公司聚焦 ESG 治理的战略智慧，通过系统性治理架构将可持续发展理念融入决策核心以科学治理机制驱动多方价值共创，实现企业成长与社会福祉、生态健康的共生共赢。

反腐败与合规

万向一二三致力于实现稳健管理的同时推进企业发展。我们不断强化内部控制体系，建立科学的风险管理和高效的决策机制，确保企业稳健运营的基础上，为实现长期价值创造奠定坚实基础。
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管理政策

能源

负责任采购

实现负责任的供应链管理，构建高效、透明、合规且具有社会责任感的供应链体系始终是万向一二三运营战略的重要组成部分。我们从原材料采购、供应商准入、风险评估、尽职调查到数字化平台建设等多个维度全面推进供应链 ESG能力建设。
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负责人矿产资源供应链的尽责管理政策

负责人矿产供应链申诉机制

劳工与人权

与员工的价值共生是万向一二三不变的努力方向，通过战略化人才培养体系夯实发展根基，以人性化员工关怀构建和谐生态，以多元文化融合激发创新活力，以社会责任践行深化价值认同，双向赋能打造事业共同体实现组织成长与个体成就的同频共振。
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环境健康与安全

万向一二三高度重视职业健康与安全管理体系的建设和完善。依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法规，公司制定了《职业病危害防治管理制度》《建设项目三同时管理制度》等一系列详尽的职业健康管理制度。
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环境 社会 治理

碳中和目标

我们承诺2030年实现运营碳中和，2040年实现核心价值链碳中和

产品碳足迹

我们深知，可持续发展不仅是责任，更是未来竞争力的核心。为此，我们全面开展产品碳足迹核算，从原材料采购、生产制造到产品交付的全生命周期，精准追踪并持续优化每一块电池的碳排放表现。

组织碳足迹

作为绿色能源的关键推动者，我们不仅致力于提供低碳电池产品，更从自身运营出发全面核算并管理组织层面的温室气体排放。
我们依据《温室气体核算体系》(GHG Protocol)及ISO 14064标准，对范围1(直接排放)范围2(外购电力/热力间接排放)以及关键的范围3(价值链上下游间接排放)开展系统性碳盘查，并定期发布组织碳足迹报告

清洁能源

为了积极响应国家“双碳”目标，推动能源结构绿色转型，公司充分整合园区屋顶资源，在建设二路厂区、万向聚能城均建设了分布式光伏发电项目，其中建设二路光伏装机容量为 2.5MW，聚能城光伏装机容量为 6.2MW，自发自用，可满足公司 40% 以上的发电量，打造高效、清洁的能源利用体系。
碳中和目标
碳中和目标

碳中和目标

产品碳足迹
产品碳足迹

产品碳足迹

组织碳足迹
组织碳足迹

组织碳足迹

清洁能源
清洁能源

清洁能源

万向48V系统助力燃油车实现更高节油率

应用万向123一代48V系统（8Ah） 的整车综合

应用万向123一代48V系统（8Ah） 的整车综合

节油率在10%~15%

48V系统助力节油详解

启停功能

启停功能

48V系统能够在车辆自动启停、高速巡航和滑行的时候,使发动机处于关闭状态,仅通过电机来完成运转,避开发动机的低效率区间,从而大大降低油耗。
滑行与制动能量回收

滑行与制动能量回收

48V系统能够在车辆滑行及制动时,通过电机回收部分动能,存储在电池包中。
加速助力和纯电动行驶

加速助力和纯电动行驶

48V系统可以在发动机加速力不足的时候,通过电机提供辅助动力，以达到快速加速的目的,在不失动力的同时还能降低能耗。而高容量的48V电池包如37Ah电池包还可以支持整车实现一定距离的纯电行驶,以节约更多能耗。
应用万向123二代48V系统（20Ah） 的整车综合

应用万向123二代48V系统（20Ah） 的整车综合

节油率可达20%以上

公司在钠离子电池、锂电池回收、电解液绿色 优化等技术方向上始终开展积极布局

钠离子电池技术

钠离子电池技术

万向一二三通过对钠电层状氧化物正极进行元素掺杂及包覆改性,有效提升容量发挥至130mAh/g,结合硬碳及钠电电解液设计,已开发出两款分别适用于储能及低压系统的电芯产品。
锂资源回收技术

锂资源回收技术

万向一二三通对行业内锂资源高效回收技术的持续关注及对接,其中正极材料采用回收型磷酸铁锂制备的储能型电芯,循环寿命可超6000次。
绿色低碳电解液技术

绿色低碳电解液技术

万向一二三通过对各电芯中使用的电解液定向设计优化,不断降低电解液中的六氟磷酸

员工关怀

安全知识培训

安全知识培训

员工运动会

员工运动会

夏日送清凉

夏日送清凉

服务年限奖

服务年限奖

员工健康与安全

0 次

全年公司较大及以上安全事故为 0

全年公司较大及以上安全事故为 0
0 次

无职业危害事故，职业病例为 0

无职业危害事故，职业病例为 0
0 次

完善安全网格化管理体系

完善安全网格化管理体系
负责任矿产管理

负责任矿产管理

公司始终坚持道德采购，承诺不使用来自冲突地区的矿产资源，也明确要求供应商不得使用来自冲突地区以及违反公司政策的矿产资源。为此，我们对供应商采取合理的尽职审查以确保他们的产品不包含冲突地区矿产,并要求在需要的情况下提供书面证明。
治理架构

治理架构

治理架构
我们构建了自上而下的 ESG 治理架构。董事会作为最高决策机构，审议 ESG 战略与重大事项；董事会下设发展战略工作组，制定年度工作计划，统筹目标制定与资源分配，并定期向董事会汇报。
合规管理

合规管理

合规管理
我们严格遵守中国及全球运营所在地的法律法规，涵盖环保、安全、数据保护出口管制等领域。通过健全的内控体系、定期培训与第三方审计，确保公司运营合法、规范、透明。
商业道德

商业道德

商业道德
我们坚持诚信、公平、尊重的价值准则，杜绝任何形式的商业贿赂、利益冲突和不正当竞争。推行负责任采购，保障供应链人权与环境权益，并为员工和合作伙伴提供匿名举报渠道，践行“零容忍”原则。

相关资料

2024年可持续发展报告

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2024年可持续发展报告

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公益慈善

万向一二三联动多方力量，通过共建共享机制打造和谐社区生态，以责任担当深化社会联结，共筑可持续发展基石。

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实践表现

SAQ5.0 评分84

SAQ5.0 评分84

CDP评级 D (待定）

CDP评级 D (待定）

TISAX认证

TISAX认证

邓白氏认证

邓白氏认证